Re: poměrná část dovolené
Dovolenou za 2011 si vybral v r. 2011.
jaký švarcsystém, za co mne napadáte?
Prosila jsem o radu, že pracovník, kterého jsme po vyučení vzali do PPN a na naše náklady si udělal svářecký kurz, naznal, že jej málo platíme. Rozvázali jsme PNN dohodou a on šel se svým otce dělat pro jinou firmu na ŽL - svářet do Mongolska!! Chtěl jen zaplatit dovolenou za VII. 2012!!!!!!
O ŠVARCSYSTÉMU TU NEBYLA ŘEČ!!!
OT: Je vidět, že je před bouřkou.
>>>>>požaduje zaplatit i za měsíc červenec - tzn. 14,5 dne
>>>>>dovolené za období 1.1.-22.7.2012!!!
ZP §212 (3) -
>>>>>VYHROŽUJE
>>>>>PRÁVNÍKEM A SOUDEM, že si je proplatí sám a bude je
>>>>>po
>>>>>firmě požadovat zpětně proplatit!!!
>>>>>můj názor je, že má nárok jen za 6 měsíců, tedy 12,49
>>>>>dní- 12,5 dne a co se týká těch dvou dní za červenec,
>>>>>tak ať si je vykáže sám jako zaplacenou dovolenou v
>>>>>nákladechu ŽL
Za červenec samozřejmě
>>>>nárok nemá,
>>>>to by musel pracovat od 1.7. do 31.7.
>>>>
>>>>Ty záležitosti, týkající se švarcsystému, nechávám
>>>>bez
>>>>komentáře.
>>>
>>>Dovolenou za 2011 si vybral v r. 2011.
>>>
>>>jaký švarcsystém, za co mne napadáte?
>>>
>>>Prosila jsem o radu, že pracovník, kterého jsme po
>>>vyučení vzali do PPN a na naše náklady si udělal
>>>svářecký
>>>kurz, naznal, že jej málo platíme. Rozvázali jsme PNN
>>>dohodou a on šel se svým otce dělat pro jinou firmu
>>>na
>>>ŽL - svářet do Mongolska!! Chtěl jen zaplatit
>>>dovolenou za VII. 2012!!!!!!
>>>
>>>O ŠVARCSYSTÉMU TU NEBYLA ŘEČ!!!
>>
>>Za červenec nemá na dovolenou nárok.
>Teda to slyšim prvně, že si OSVČ sám sobě proplácí
>dovolenou a dává si to do nákladů.
Ano, proto jsem si myslela, že pracuje na ŽL pro původního zaměstnavatele. Neuměla jsem si vysvětlit jinak poznámku: "co se týká těch dvou dní za červenec, tak ať si je vykáže sám jako zaplacenou dovolenou v nákladech u ŽL"nebo: "že si je proplatí sám a bude je po firmě požadovat zpětně proplatit".
§ 313, odst.3):
"...zaměstnanci přísluší v takovém případě poměrná část dovolené od nového zaměstnavatele."
Pokud nemá zaměstnavatele, nemá mu kdo poskytnout dovolenou. To by snad měl pochopit i mongolský svářeč.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.