Vlákno názorů k dotazu Neplacené volno versus dovolená od jasná - Re: neplacené volno versus dovolená Ne, není. Klidně může...

Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

23. 8. 2012 9:13

jasná (neregistrovaný)

Re: neplacené volno versus dovolená
Ne, není. Klidně může mít neplacené volno a potom dovolenou. Ale nezapomeňte na to. že čerpání dovolené určuje zaměstnavatel, ne zaměstnanec.
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
23. 8. 2012 9:20

pikolik (neregistrovaný)

Re: neplacené volno versus dovolená
Já myslela,že nejdřív dovolená a potom neplacené volno, co když potom onemocní a dovolenou nevyčerpá...?
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
23. 8. 2012 9:29

all (neregistrovaný)

Re: neplacené volno versus dovolená
No to je právě riziko zaměstnavatele, jak před případnou kontrolou obhájí, že neurčil dovolenou k čerpání. Rozumný zaměstnavatel napřed určí k čerpání dovolenou, potom eventuelně povolí neplacené volno. Nic ho k povolení nepl. volna nenutí.
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
23. 8. 2012 9:36

pikolik (neregistrovaný)

Re: neplacené volno versus dovolená
díky za radu, mám stejný názor,a zeptám se tedy ještě hloupě, kde je napsáno, že se nejdřív musí vyčerpat dovolená?
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
23. 8. 2012 9:38

jasná (neregistrovaný)

Re: neplacené volno versus dovolená
Už jsem vám psala, žáden zákon to nestanoví.
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
23. 8. 2012 9:39

pikolik (neregistrovaný)

Re: neplacené volno versus dovolená
a podle čeho to teda rozhoduje případná kontrola?
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
23. 8. 2012 10:04

čtvrtek (neregistrovaný)

Re: neplacené volno versus dovolená
Co není výslovně zakázáno, je povoleno.
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
23. 8. 2012 10:12

M. (neregistrovaný)

Re: neplacené volno versus dovolená
Možná by se spíš hodilo pročíst ZP od § 216, kontrola by kontrolovala dodržování ZP.
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
23. 8. 2012 9:39

xy5

Re: neplacené volno versus dovolená
mnoho zam-telů počítá, že kolem mezi vánočními svátky a Novým rokem bude mít zavřený provoz, takže je nesmysl, aby nechal lidi vybrat veškerou dovolenou nyní a pak platil náhradu za překážku na str. zam-tele, počítá právě se 3 dny na toto období (neplac. volno se nemůže nařídit, o to zam-ec čerpá a je na zam-teli, zda ho povolí nebo nepovolí čerpat)
pokud bude někdo v tu dobu nemocný, tak dovolená se převede do příštího roku a pak ji zam-tel nařídí vybrat při nejbližší příležitosti
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
23. 8. 2012 9:43

all (neregistrovaný)

Re: neplacené volno versus dovolená
To samozřejmě ano, ale rozvrh čerpání dovolené se dělá v první polovině roku, takže dovolenou určenou k čerpání okolo vánoc, má zaměstnavatel jistě v rozpisu uvedenou. Pokud je zaměstnanec nemocný, tato dovolená se převede. Jde ovšem o situaci, kdy by povolil např. čerpání 14 dnů nepl. volna, zaměstnanec pak půl roku marodil a zůstala dovolená i jiná, než kterou by nevyčerpal z důvodu nemoci okolo vánoc.
Prostě jedině zaměstnavatel se musí rozhodnout, co a jak bude povolovat , v jakém rozsahu a s jakým rizikem.
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
23. 8. 2012 9:45

xy5

Re: neplacené volno versus dovolená
ano, je vždy na zam-teli, co povolí a zda vůbec povolí