Vlákno názorů k dotazu Práce ve svátek od jo - Re: práce ve svátek Je pěkné, že si to...

Re: práce ve svátek
Je pěkné, že si to z-ec může takto nadiktovat .., ale asi je to u vás na domluvě. Pokud pracoval ve svátek, pak náhradní volno 26.9. bude mít placené min. ve výši 100% a za 28.9. bych zaplatila jeho obvyklou časovou mzdu vč. prémií či jak máte stanoveno.

§ 115 ZP 1) Za dobu práce ve svátek přísluší zaměstnanci dosažená mzda a náhradní volno v rozsahu práce konané ve svátek, které mu zaměstnavatel poskytne nejpozději do konce třetího kalendářního měsíce následujícího po výkonu práce ve svátek nebo v jinak dohodnuté době. Za dobu čerpání náhradního volna přísluší zaměstnanci náhrada mzdy ve výši průměrného výdělku.

Re: práce ve svátek
Mohu se také připojit? Mám měsíční mzdu,v září mám odpracováno 19 dnů + 8h svátek (určil zaměstnavatel).Co všechno dostanu zaplaceno? Celou měsíční mzdu + přesčas + 100% svátek?

Re: práce ve svátek
Pokud nepracujete na směny, tzn. pracujete po-pá ranní, pak 28.9. pátek není pro vás přesčas. Obdržíte obvyklou mzdu + náhradní volno za práci konanou ve svátek - placené min. ve výši 100% (za práci ve svátek má přednost nejdříve náhradní volno). Anebo může zaměstnavatel, pokud se tak rozhodne, vyplatit namísto NaV příplatek za práci ve svátek.

Re: pro VH
Děkuji za upozornění. Paní VH, můžete se prosím podívat a odpovědět ..? domnívám se, že z-ci nemohu již srazit, pokud není sepsána dohoda o srážce ze mzdy, viz http://business.center.cz/business/diskuze/zprava.aspx?id=984032

Re: práce ve svátek
Děkuji, ale jsem trošku vyveden z míry, že nemám přesčas, když je to na rámec měsíčního fondu, ale mejsem v tomhle znalý.

Re: práce ve svátek
Tak jak tedy zaplatit? Má měsíční mzdu.
Dostane 28.9. zaplacený svátek tarifem 100% z prům.na D, na který má nárok a jelikož to nebyl přesčas, tak zaplacené hodiny které odpracoval (jakoby je odpracoval
v tom dnu ve kterém si bral náhr.volno?)
Děkuji