Re: nepropadá dovolená??
Nepropadne nic, jedná se o dovolenou z roku 2009 a 2010, která se nemohla čerpat z důvodů nemoci a následně čerpání MD a RD
a čerpání popisuje zákoník práce § 218
odst.4) Nemůže-li být dovolená vyčerpána ani do konce následujícího kalendářního roku proto, že zaměstnanec byl uznán dočasně práce neschopným nebo z důvodu čerpání mateřské anebo rodičovské dovolené, je zaměstnavatel povinen určit dobu čerpání této dovolené po skončení těchto překážek v práci.
Re: nepropadá dovolená??
já bych nařídila čerpání staré dovolené ihned po skončení RD (podle mne nemusí být bezprostředně, protože se nejdříve musí vrátit do práce, ale např. od následujícího 15-tého dne a pod. aby bylo dodrženo ustanovení že zaměstnavatel musí dát vědět 14 dnů předem) snad doplní někdo další
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.