Vlákno názorů k dotazu Neplacené volno od Líba - Re: Neplacené volno Zaměstnanec písemně požádá o neplacené volno,...

Re: Neplacené volno
Zaměstnanec písemně požádá o neplacené volno, pokud mu ho zaměstnavatel povolí, bude za něj zaměstnavatel odvádět ZP, tzn. že by bylo dobré zaměstnanci 4 x 1080,- strhnout z poslední výplaty nebo se s ním dohodnout, že částku dopředu složí na pokladně.

Re: Neplacené volno
Děkuji za odpověď. A jak je to se SP? To se odvádět nemusí? A ještě taková blbá otázka, jak jste došla k částce 1080?

Re: Neplacené volno
SP se odvádí jen z příjmu, není povinné. Po dobu NV nebude nemocensky ani důchodově pojištěn.
Minimální vyměřovací základ pro ZP je minimální mzda, tj. 8000,- a 13,5% z toho je 1080,- Kč.
Pokud si vezme v květnu 1 den neplaceného volna, musíte mu strhnout ze mzdy a odvést ZP = 1080 : 31 = 35,- Kč

Re: Neplacené volno
Sosiální pojištění se neovádí není z čeho, na ELDP to budou vyloučené dny.
8000 * 13,5%= 1080,-

pro d.w.
Na ELDP neplacené volno není ve vyloučené době. Pokud je neplac. volno celý měsíc a není žáden příjem, ze kterého by se odvádělo SP - bude v daném měsíci křížek a nebude tento měsíc započítaný v kolonce dny.

Re: pro d.w.
Paní jasné: Děkuji za upozornění.
Paní tazatelce: Moc se omlouvám za špatnou odpověď.