Re: Jednatel - benefity
Definice zaměstnance a jeho příjmů je v §6 ZDPR.
Jednatel může pobírat odměnu. Je-li menší než 2.500,- (hrubého) měsíčně, platí se z ní jen zdravotní pojištění a daň z příjmů jako u zaměstnanců. Odměna se může vyplácet kdykoli (i jen jednou ročně) a v jakékoli výši, záleží, co si jednatel se společníky dohodne.
Re: Jednatel - benefity
Děkuji moc za odpověď. Stále mi ale není jasné, jestli si tedy jednatel a zároveň společník musí nějakou odměnu vyplatit (byť i jednorázově).....
Re: Jednatel - benefity
Podle mě musí mít nějaký příjem, který je posuzován jako příjem ze závislé činnosti (tzn. i odměna jednatele), aby mohl mít benefity.
