není zač, pěkný den
>>>Zaměstnanec ukončil pracovní poměr 4.7.2013 a do >>>nového >>>zaměstnání nastoupil 8.7.2013. >>>Jaké problémy by mohly nastat s tím, že 5. 7. - >>>svátek >>>nebyl >>>nikde v prac. poměru? >>>Zdravotní pojištění se, předpokládám, nedoplácí. >>>Problém bude asi s dovolenou, protože prac. poměry >>>bezprostředně nenavazují, že? >>>Díky. >> >>Z pohledu SP a ZP žáden problém není. Akorát >>zaměstnanci za červenec nevznikne nárok na dovolenou. > >Děkuji mnohokrát, paní Jasná.
