Re: přechod pod jiného zaměstnavatele
Viz Přechod práv a povinností z pracovněprávních vztahů - ZP § 338-342.
"Dochází-li k převodu činnosti zaměstnavatele nebo části činnosti zaměstnavatele nebo k převodu úkolů zaměstnavatele anebo jejich části k jinému zaměstnavateli, přecházejí práva a povinnosti z pracovněprávních vztahů v plném rozsahu na přejímajícího zaměstnavatele"
Tedy nepodepisujete žádnou dohodu o skončení pracovního poměru !! Změní se Váš zaměstnavatel, ale všechno ostatní v pracovní smlouvě platí.
NEBO vám dá stávající zaměstnavatel výpověď z organizačních důvodů, 2 měs. výpovědní lhůta, vyplatí odstupné, nový zaměstnavatel vás ale nemusí převzít.
"může firma Martia provozovat provozní mechaniky na elektrárně?" - to není otázka pracovního práva
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.