Vlákno názorů k dotazu Okamžité rozvázání prac.pom.-užití drogy od v.e.n.d.y. - Re: Okamžité rozvázání prac.pom.-užití d Podle mě je to...

Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

20. 5. 2014 11:47

v.e.n.d.y.

Re: Okamžité rozvázání prac.pom.-užití d
Podle mě je to stejné, jako kdyby byl na mol.....
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
20. 5. 2014 12:16

VH

Re: Okamžité rozvázání prac.pom.-užití d
Nelze, zákoník práce takový důvod nezná.
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
20. 5. 2014 12:34

Kara (neregistrovaný)

Re: Okamžité rozvázání prac.pom.-užití d
Teď už se to nenazývá hrubé porušení pracovní kázně. Zrušení formulujte tak, jak se píše v Zákoníku § 55 odst. 1 písm. b.
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
21. 5. 2014 10:40

pája

Re: Okamžité rozvázání prac.pom.-užití d
to není tak jednoznačné, záleží na tom, jakou měrou porušil své povinnosti, jak např. ohrozuil sebe, ostatní ,provoz, jestli mohla vzniknout zam-teli nějaká újma a pod.

Naše online školení

Mzdové účetnictví - legislativní novinky roku 2026

13. 1. 2026

9:00

Nejčastější chyby ve mzdovém účetnictví a jejich opravy

16. 2. 2026

9:00

Dvoudenní školení pro začínající a mírně pokročilé mzdové účetní

16. 3. 2026

9:00

Zaměstnávání brigádníků, cizinců a občanů EU

20. 4. 2026

9:00