Re: Náhrada při prac.úrazu
V čem vznikl rodíl? V náhradě za ztrátu na výdělku nebo v bolestném? Každopádně pokud rozdíl náleží zaměstnanci, pak mu musíte rozdíl vyplatit.
Re: Náhrada při prac.úrazu
Rozdíl vznikl 10% krácení spoluúčasti zaměstnance, KOOP ho počítala i z bolestného a to já jsem ještě do mezd neměla k dispozici, takže se zdá, že ten přeplatek náleží zaměstnanci, dám to do výplaty. KOOP rozdělila platbu bolestné zaměstnanci a náhradu firmě.Děkuji za reakci.
