Re: Snížení mezd
Pokud máte mzdu stanovenou ve mzdovém výměru a ne smluvenou ve smlouvě, tak zaměstnavatel napíše nový mzdový výměr (není třeba souhlas zaměstnance). Pokud máte mzdu smluvenou ve smlouvě, tak se nejprve obě strany musí dohodnout na změně a pokud se dohodnout, napíše se dodatek ke smlouvě, ve kterém se uvede, co a jak se mění.
