Vlákno názorů k dotazu Porušení předpisů BOZP od T. - Re: porušení předpisů BOZP Náš bezpečák tvrdí, že dokazovat...

  • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
  • 25. 5. 2015 15:58

    T. (neregistrovaný)

    Re: porušení předpisů BOZP
    Náš bezpečák tvrdí, že dokazovat alkohol na pracovišti vlastním testrem nemá význam. Tvrdí, že musíme být schopni prokázat alkohol laboratorně, takže odběr krve a akreditovaná laboratoř. V praxi si to nedovedu představit. Jedině v případě, že zaměstnanec by byl v takovém stavu, že by se zavolala záchranka a ta by si ho odvezla na záchytku.
    Dále nás upozornil, že existuje soudní výrok na neuznání okamžitého zrušení pr.pom. za alkohol.
    Raději to konzultujte se svým bezpečákem.
    Jednou jsme měli podezření na požití alkoholu na pracovišti a majitel firmy si nechal okamžitě nastoupit celou firmu. Jeho projev byl krátký a účinný. Kdo požil, dnes již pracovat nebude a opustí pracoviště a firmu. Pár lidí odešlo a druhý den měli písemné napomenutí, nechal promluvit i bezpečáka a na výplatní listině se to projevilo na odměnách. Od té doby byl klid.

  • 25. 5. 2015 16:07

    Tonka (neregistrovaný)

    Re: porušení předpisů BOZP
    No právě, ten bezpečák mele o porušení pracovní kázně a vyhazov na hodinu. To já kategoricky odmítám - to přece zákoník práce už dávno neumožňuje. V jeho směrnici se skutečně píše o pracovní kázni...je z roku 2013, věřili byste? Proto žádám o radu tady.
    Pokrátím prémie a dám napomenutí aby nechodil opilý a je to. Jen nevím, když nejede mašina a je kvůli němu prostoj, jestli můžu požadovat vzniklou škodu, mohla by se vyšplhat až na 10.000,-Kč.
    Děkuji za odpoveď

  • 25. 5. 2015 16:21

    T. (neregistrovaný)

    Re: porušení předpisů BOZP
    Řekla bych, že jednoznačně jde o porušení pr.kázně. A svým jednáním mohl společnosti způsobit škodu. Budete mu muset ale toto nějak dokázat. Podepsal dokument, ve kterém přiznává, že pil alkohol?
    Snad Vám odpoví i nějaký právník.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).