Re: 2x prodloužen PP a znovu nástup do z
>>>>dobrý den, ráda bych se ujistila, že si to myslím
>>>>správně. Zaměstnanec nástup 10.1.2013 na dobu určitou
>>>>do
>>>>30.6.2013, poté prodlouženo do 31.12.2013, pak 2.
>>>>prodloužení do 31.12.2014 a poté doba neurčitá.
>>>>Odešel
>>>>sám
>>>>dohodou v lednu 2015 a vrací se od 1.7.2015 zpět k
>>>>zaměstnavateli aniž by uplynula doba 3 let.
>>>>zaměstnavatel
>>>>požaduje opět dobu určitou na 1 rok, já se domnívám
>>>>že
>>>>už musí mít dobu neurčitou. ano ?
>>>
>>>Ano, domníváte se správně.
>>děkuji za odpověď paní jasná :-)
>
>Když nad vaším dotazem znovu přemýšlím,
tak začínám
>být nerozhodná. Nejsem si svojí odpovědi na 100% jistá.
>Počkejte ještě na názory jiných.
Doba trvání pracovního poměru na dobu určitou mezi týmiž smluvními stranami nesmí přesáhnout 3 roky a ode dne vzniku prvního pracovního poměru na dobu určitou může být opakována nejvýše dvakrát Za opakování pracovního poměru na dobu určitou se považuje rovněž i jeho prodloužení. Jestliže od skončení předchozího pracovního poměru na dobu určitou uplynula doba 3 let, k předchozímu pracovnímu poměru na dobu určitou mezi týmiž smluvními stranami se nepřihlíží.
Vnik 1. 10.1.2013 - 30.6.2013
opakování první - do 31.12.2013
opakování druhé - do 31.12.2014
neurčitá od 1.1.2015 - do leden 2015
Od skončení předchozího PP na dobu určitou - tj. od 31.12.2014 neuplynula doba 3 let, aby se k předchozím PP na dobu určitou nepřihlíželo.
Re: 2x prodloužen PP a znovu nástup do z
Nechápu, co je na vás příliš ? Paní xJ to vypsala naprosto precizně a přehledně. Doba 3 let od posledního ukončení doby určité bude až 31.12. 2017. Takže od 1.1.2018 můžete znovu uzavřít na dobu určitou. Do té doby jen na neurčito, nebo DPČ, DPP
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.