Vlákno názorů k dotazu Převední zaměstnance nebo výpověď od M.P. - Re: převední zaměstnance nebo výpověď Pokud má dobu neurčitou,...

Re: převední zaměstnance nebo výpověď
Pokud má dobu neurčitou, nic se na tom nemění, pouze se mění pozice. Žádná zkušební doba.
Pokud nebude souhlasit, tak výpověď dle par. 55. s odstupným. Počátek 11/2013.

Re: převední zaměstnance nebo výpověď
Dle §55 ? To snad nemyslíte vážně ?

Re: převední zaměstnance nebo výpověď
52 pardon.

Re: převední zaměstnance nebo výpověď
S odstupným je nadbytečnost? Ale on nadbytečný není, za něho se hledá jiný zaměstnanec. Jak to udělat?

Re: převední zaměstnance nebo výpověď
Buď bude s převedením souhlasit, pak převést, ale bez zkušebky. Pokud nebude, lze podle §52 f) ZP, ale pročtěte si ho. To je bez odstupného a musel by být upozorněn na špatné prac.výsledky.

Re: převední zaměstnance nebo výpověď
A nebyl upozorněn na to, že dělá něco špatně.

Re: převední zaměstnance nebo výpověď
tak ho musíte upozornit, třeba ani neví, že dělá něco špatně.