Re: Nemoc a PP na dobu určitou - doklady
Kdyby nepracoval 27.7., tak by měl náhradu od 30.7. a 31,07,jak píšete,že měl normální směny. Ukončení předá pak na sociálku, odhlásíte ho 31.7. a jeho PN Vás už nezajímá.
Děkuji všem
>>>Dobrý den, vím, že se to tu řeší často,ale. >>>Zaměstnanci skončil pracovní poměr na dobu určitou >>>31.7.2015, dne 27.7.2015 nastoupil PN. >>>Jen se chci ujistit: >>>Zápočtový list normálně bude do 31.7.2015 a je >>>předán. >>>Ve mzdě za 7/2015 bude mít vyplacenu náhradu za 1 >>>den >>>a to 31.7.2015, 3 dny jsou bez (pravidelný týden po 8 >>>hodinách). >>> >>>Ale teď tápu. Neschopenku si nechávám u sebe, jak díl >>>III. tak i IV.?? >>>Komu zaměstnanec předá ukončení? A jak to bude >>>vpřípadě, že bude marodit více jak 14 dnů? >>>MOc prosím poradí někdo co si nechat a jak >>>postupovat?? Děkuji >>27 pracoval? >>Pokud přesáhne 14 dní, postupujete stejně jako u >>ostatních zam-ců. > Kdyby nepracoval 27.7., tak by měl náhradu od 30.7. >a 31,07,jak píšete,že měl normální směny. Ukončení >předá pak na sociálku, odhlásíte ho 31.7. a jeho PN Vás >už nezajímá.
