Vlákno názorů k dotazu Nárok na dovolenou při skončení PP ? od JiřinaH. - Re: Nárok na dovolenou při skončení PP ? Ano....

Re: Nárok na dovolenou při skončení PP ?
Ano. Odpracoval víc než 60 ( 75), za nemoc se nekrátí ( 84),tedy za 7x1,67.

Re: Paní JiřinoH, moc Vám děkuji
>>Dobrý den, prosím Vás, kolik dní má zaměstnanec nárok
>>na dovolenou, když :
>>PP od 1.4.2015 do 9.11.2015, kdy končí dohodou. Ve
>>firmě máme klasických 20 dní.
>>Jeho nemoc:
>>15.6.2015 do 17.6.2015
>>20.7.2015 do 9.11.2015
>>Dovolenou čerpal duben 2015 = 1 den
>>červen 2015 = 2 dny
>>Má nárok na 20 : 12 x 7 = 11,5 dne ? - 3 vyčerpal,
>>takže mu máme proplatit náhradou 8,5 dne ? Prosím, má
>>vůbec nárok na celých 11,5 dne ? Moc Vám děkuji za
>>odpověď.
> Ano. Odpracoval víc než 60 ( 75), za nemoc se
>nekrátí ( 84),tedy za 7x1,67.

není zač
>>>Dobrý den, prosím Vás, kolik dní má zaměstnanec nárok
>>>na dovolenou, když :
>>>PP od 1.4.2015 do 9.11.2015, kdy končí dohodou. Ve
>>>firmě máme klasických 20 dní.
>>>Jeho nemoc:
>>>15.6.2015 do 17.6.2015
>>>20.7.2015 do 9.11.2015
>>>Dovolenou čerpal duben 2015 = 1 den
>>>červen 2015 = 2 dny
>>>Má nárok na 20 : 12 x 7 = 11,5 dne ? - 3 vyčerpal,
>>>takže mu máme proplatit náhradou 8,5 dne ? Prosím, má
>>>vůbec nárok na celých 11,5 dne ? Moc Vám děkuji za
>>>odpověď.
>> Ano. Odpracoval víc než 60 ( 75), za nemoc se
>>nekrátí ( 84),tedy za 7x1,67.