Vlákno názorů k dotazu Práce na dohodu po výpovědi od Líba - Re: práce na dohodu po výpovědi Podpora by se...

Re: práce na dohodu po výpovědi
Kdyby šlo o přechod práv a povinností, tak by nepsala, že dostala výpověď a že dostane odstupné.
Já to vidím tak, že např. 31.10. skončí pracovní poměr ve firmě A a v říjnové mzdě jí bude zúčtované odstupné. Na listopad nastoupí na DPP do firmy B (na dobu určitou), výdělek bude 20 tis. Od 1.12. se zaregistruje na ÚP a podpora bude vyplácená hned od prosince a bude počítat z toho pojištěného výdělku z DPP. Kdyby na tu DPP nešla, tak by se jí počítala podpora z výdělku z PP, ale začala by být vyplácená až po 3 měsících (jestli tedy má to odstupné 3měsíční).

Re: práce na dohodu po výpovědi
Podle toho, co tazatelka uvádí, nastoupí na DOPP do firmy A
Do té, ze které dostala výpověď.

Re: práce na dohodu po výpovědi
Nebo
>>>>>>>>>co
>>>>>>>>>to pro mě bude znamenat - nenaruší mi to nějaké
>>>>>>>>>výhody
>>>>>>>>>z pracovního úřadu ???
>>>>>>>>
>>
>>>>>
>>>>>Soudím z toho, že v § 77 se píše, že u DPP není nárok
>>>>>na odstupné.
>>>>Tak já jsem měla za to, že máte na mysli odstupné z
>>>>PP, protože by mohlo jednat o přechod práv a
>>>>povinností,
>>>>ale k tomu je, jak jsem psala, málo informací.
>>>
>>>Kdyby šlo o přechod práv a povinností, tak by
>>>nepsala,
>>>že dostala výpověď a že dostane odstupné.
>>>Já to vidím tak, že např. 31.10. skončí pracovní
>>>poměr
>>>ve firmě A a v říjnové mzdě jí bude zúčtované
>>>odstupné. Na listopad nastoupí na DPP do firmy B (na
>>>dobu
>>>určitou), výdělek bude 20 tis. Od 1.12. se
>>>zaregistruje na
>>>ÚP a podpora bude vyplácená hned od prosince a bude
>>>počítat z toho pojištěného výdělku z DPP. Kdyby na tu
>>>DPP nešla, tak by se jí počítala podpora z výdělku z
>>>PP,
>>>ale začala by být vyplácená až po 3 měsících (jestli
>>>tedy má to odstupné 3měsíční).
>>A proč píše "nový majitel"? Víme, že nepřebírá úkoly
>>a
>>nedochází k převodu zaměstnanců v důsledku přechodu
>>práv a povinností? Nevíme, takže zase co by bylo,
>>kdyby
>>bylo.
>
>Podle toho, co tazatelka uvádí, nastoupí na DOPP do
>firmy A
>Do té, ze které dostala výpověď.


Aha, safra, nojo, majitel - to může být nový společník, ale firma to pořád bude ta stejná. Když tam bude na DPP, tak to odstupné vracet nemusí. Ale podpora by se i v tomto případě počítala z toho DPP, protože půjde o pojištěný příjem, je to tak? Kdyby ta DPP byla do 10ti tisíc, čili nepojištěná (třeba kdyby místo 1 měsíce za 20 tis dělala na DPP 2 měsíce po 10ti tisících), tak by se podpora počítala z výdělků v pracovním poměru. Ale musela by si za ty 2 měsíce zaplatit ZP.