Re: dovolená
Tak to bývalo dříve. Teť už se nebere ohled na to, že mezi ukončením poměru a novým nástupem byly nepracovní dny. Dnes zákoník říká, že abyste měla nárok na dvanáctinu za ten měsíc, musela byste celý ten měsíc mít zaměstnavatele - tzn. buď mít smlouvu už od 1.10., anebo předešlého zaměstnavatele mít do 2.10. Aby nebyl v měsíci žádný den, ve kterém jste neměla zaměstnavatele. Takže pokud máte pracovní poměr až od 3.10., nemusí podle zákona zaměstnavatel Vám dvanáctinu za ten říjen přiznat.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.