30. 9. 2005 19:27
Re: Dovolená Při dohodě o pracovní činnosti není zákonný nárok na dovolenou, pokud není přímo v dohodě sjednaná.Netýká se jí ani proplácení svátků nebo přesčasů, protože se nejedná o pracovní poměr.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Odesláním souhlasíte se zpracováním osobních údajů.
ČLÁNKY DO MAILU