Re: Dl.nemoc-dovolená?
Pokud jde do důchodu ČID - měl by si je vybrat(čerpat) ještě v r. 2005, nejedná-li se o 5 dnů,které mu zbyly nad zákonný nárok (dov. nad 4 týdny),kterou lze převést do dalšího r. ovšem po písemném souhlasu zaměstnance. Pokud jde do PID , prac.poměr by měl skončit , pak lze proplatit při skončení p.p.
ČLÁNKY DO MAILU