Re: Daň z příjmů zaměstnance
Dost dobře nerozumím, na co se ptáte. Jste mzdová účetní a odvádíte daň ze závislé činnosti za zaměstnance? Nebo jste jediným zaměstnancem té firmy? ???
Re: Daň z příjmů zaměstnance
Tak co se týká mezd, musíte vést klasické mzdové účetnictví, tzn. docházku, výplatní lístek, měsíční rekapitulaci zpracované mzdy, nebo více rekapitulací s údaji, které budou sloužit jako podklady při kontrole ze strany sociálky, zdravotní pojišťovny a FÚ. Po ukončení roku pak mzdový list. Nyní jste si vypočítala mzdu, srážku sociálního, zdravotního (a k tomu procenta za zaměstnavatele) a daně. Ptáte se na daň - vypočítanou daň odvedete na účet Vašeho finančního úřadu podle sídla firmy. Předpokládám, že tam je firma zaregistrovaná k placení daní (tzn. i daní ze závislé činnosti). Daň musí být odvedená do 20. dne, tzn. daň ze mzdy za říjen do 20. listopadu. Srážkovou daň zasíláte na účet, začínající 7720-..., zálohovou na 713 - ..... Po skončení roku pak vyplníte ten přehled o zaplacených daních, jak Vám radí předchozí odpovídající.
Re: Daň z příjmů zaměstnance
Ptala jste se sice pouze na daň z příjmů za zaměstnance, ale pro úplnost připomínám, že je nutná též registrace firmy jako plátce pojistného na zdravotní i soc.pojištění. Odvod je v termínu výplaty mezd, zasílání přehledů o platbách je v tomtéž termínu.
ČLÁNKY DO MAILU