Názor k dotazu Dohoda u ukončení pracovního poměru od Aion - Problematika přechodu práv a povinností z pracovněprávních vztahů,...

Problematika přechodu práv a povinností z pracovněprávních vztahů, a tím i převodu zaměstnanců, je daleko složitější, než píšete v první větě.
Pro tazatele: k tomu, aby se nechalo odpovědět, byste musel uvést více informací.
Obecně - pokud zaměstnanec i třeba písemně potvrdí, že smluvní strany nemají vůči sobě žádné pohledávky, takové sdělení nemá žádnou relevanci.
Pokud by se v budoucnu ukázalo, že tomu tak není a zaměstnanec má vůči zaměstnavateli nějakou pohledávku, takovým prohlášením se nemůže vzdát jejího uspokojení = klidně podepište.