Myslíte, že je lepší sjednat DPČ na polovinu úvazku. Má měsíční mzdu 17 tis., tak tam uvést, že odpracuje polovinu úvazku s touto měsíční mzdou? Pak by nedělala problémy ta nerovnoměrná pracovní doba? Nemuselo by se stanovovat vyrovnávací období? Úplně se v tom neorientuji, ale snažím se najít řešení. Moc Vám děkuji..
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.