Od 7.11. do 31.12.2022 je to 8 týdnů. Co měl těch 11 dnů? Předpokládám, že má 40hodinovou týdenní pracovní dobu. Jestli byl 11 pracovních dnů nemocný, tak mu za rok 2022 vznikl nárok na 16 hodin dovolené.
Děkuji, p. Libo. Vám věřím hodně.
Pracovník měl nemocenskou, OČR a skutečně odpracoval od 7.11. do 31.12. 2022 těch29 dnů. týdenní prac. dobu má 35 dní.
Děkuji moc.
Takže roční nárok 140 hodin. Nevím, jestli jste svátky počítala nebo nepočítala do odpracovaných dnů nebo jestli připadly na nemoc. Podle toho to bude 5/52 nebo 6/52 ročního nároku. V každém případě odpracovala víc jak čtyřnásobek týdenní pracovní doby, tak má nárok na poměrnou část dovolené.
