Jelikož zaměstnanec musí mít mimořádnou lékařskou prohlídku do 5 pracovních dnů. máte toto sjednáno ve smlouvě s lékařem. A nemáme s tím žádné problémy.
"Mimořádná prohlídka po ukončení přerušení výkonu práce se provede do 5 pracovních dnů ode dne nového započetí výkonu dosavadní práce." - § 12 vyhlášky č. 79/2013 Sb.
