Dobrý den, původní majitel žije, ale trpí nevyléčitelnou nemocí. Před propuknutím nemoci převedl obchodní podíl na syna. Po tomto kroku firma nějaký čas normálně fungovala, vedením firmy byl pověřený jednatel (dlouholetý pracovník firmy). Nový majitel do chodu firmy nijak nezasahoval a nijak o ni nejevil zájem (ani nezná jména zaměstnanců a kdo co dělá), prakticky se v ní vůbec nevyskytoval. Minulý měsíc byl narychlo a v tajnosti odvolán dosavadní jednatel. Nový majitel (nevím, jak ho správně označovat) neučinil žádné oficiální prohlášení o budoucnosti firmy, ale údajně se před pár zaměstnanci zmínil, že firma nevytváří takový zisk, který on očekával a že ji hodlá zrušit. Vzhledem k tomu, že nařídil rychlé vyklízení areálu, to opravdu vypadá, že nehodlá v podnikání pokračovat. Nedělají se žádné nové nabídky, nerozjíždí se nové zakázky, dojíždí se jen ty staré.
S tím odstupným mě to nenapadlo. Myslíte, že by to třeba mohla napadnout sociálka při kontrole? V minulosti jsem již také pár odstupných vyplácela a sociálce vždycky stačilo mrknout jen na papír, že je tam ten správný paragraf a podrobně to nijak nezkoumali. Ale třeba by se to mohlo "vykulit" právě kvůli nějakému soudímu sporu.
No každopádně se blíží konec měsíce, takže se očekávají další výpovědi, tak jestlipak už budou správně?
Moc děkuji za Váš čas.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.