Dobrý den, problém bych viděla v tom, že máte paušální odměnu. takže tu dostane ať odpracuje méně hodin. Kdysi na školení nám to říkali, že je to stanovené, a nemůže s tím hýbat, i kdyby odpracoval i 1 hodinu za měsíc. nešlo by udělat třeba změnu smlouvy a stanovit hodinovou odměnu, tam už by se s tím dalo pracovat....
teď nám právě říkal školitel, že je to takto lepší dávat hodinovou z důvodu možných přesahů přes 10.000,-kč
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.