Re: Opět ta dovolená:( Poradí někdo?
Děkuji A jak je to tedy prosím s tím počtem odpr.dní v případě,že třeba za měsíc odpracoval pouze 48hod,ale zaměstnanán byl celý měsic,jen nebyl zrovna práce? To pak i když je takto 3měsíce v prac.vztahu,tak má pouze nárok na dovolenou za odpr.22dní? Já to chtěla dělat prostě smlouva na měsíc,tak1/12:( a to asi nejde,co:
