Re: narok na mzdu
***** Měl byste se obrátit na správce konkurzní podstaty se svými mzdovými nároky. Ale spíše bych doporučovala - vzhledem k tomu, že již byl vyhlášen konkurz - obrátit se na Úřad práce, který má možnost podle zákona o ochraně zaměstnanců při platební neschopnosti zaměstnavatele Vám tyto dlužné mzdové nároky vyplatit. ÚP si je pak v konkurzu přihlásí sám. Je to nejrychlejší cesta. K té dovolené - nároky na proplacení dovolené máte jen při skončení pracovního poměru. Jinaka musíte dovolenou vyčerpat. Nevyčerpáte-li - nárok na ni zaniká. Máte už výpověď nebo pracujete dál?
Re: narok na mzdu
>>pracuji ve firme na kterou byl v kvetnu vyhlasen >>konkurz za mesic duben,kveten mi nebyla vyplacena mzda >>co >>je treba udelat aby mi byla dluzna vyplacena a mam >>narok na proplaceni lonske dovolene dekuji >***** >Měl byste se obrátit na správce konkurzní podstaty se >svými mzdovými nároky. Ale spíše bych doporučovala - >vzhledem k tomu, že již byl vyhlášen konkurz - obrátit >se na Úřad práce, který má možnost podle zákona o >ochraně zaměstnanců při platební neschopnosti >zaměstnavatele Vám tyto dlužné mzdové nároky vyplatit. ÚP si je >pak v konkurzu přihlásí sám. Je to nejrychlejší cesta. >K té dovolené - nároky na proplacení dovolené máte jen >při skončení pracovního poměru. Jinaka musíte >dovolenou vyčerpat. Nevyčerpáte-li - nárok na ni zaniká. >Máte už výpověď nebo pracujete dál? >ve firme pracuji dal ale od měsíce dubna do této chvíle jsme doma z důvodů odstřížéní energie chtěl bych se zeptat na kolik% mzdy máme nárok, na Úřad prace nemohu dát žadost jelikož jsem ji už podal před návrhem na konkurz pro vyplacení mzdy za měsíc leden a na tutéž firmu se prý může dat žádost jeden krát za tři roky děkuji za odpověd
