Re: Tarifní třída pro podnikatelskou sfé
Můžete jí dát mzdu, jakou chcete,ale musíte dodržet minimální mzdu pro jednotlivé třídy: http://business.center.cz/business/pravo/zakony/tarify/priloha1.aspx taky nesmí docházet k znevýhodňování zaměstnanců-viz.zákon 1/1992 Sb.§4 tzn. za stejnou práci stejná mzda.
Re: Tarifní třída pro podnikatelskou sfé
a když ke znevýhodňování zaměstnanců dochází? Stejná práce, jiné místo výkonu, např. Ostrava, Brno, jiná mzda. Rozdíl i 50%.
Re: Tarifní třída pro podnikatelskou sfé
Zkuste pročíst §4 zák.1/1992, já z toho chápu, že když dokážete, že je jeden schopnější a odborněji způsobilejší, může dostat vyšší plat, ale mělo by to rozmězí být dané v nějaké vnitřní směrnici. Nemám s tím zkušenosti-třeba jak na to nahlíží inspektorát práce.
paní Janě
zas tak mně to "nebolí", jen že se s tím u některých klientů setkávám překvapivě často. Asistentka, rok v prac.poměru - nižší plat, nová asistentka, po škole, výkon práce v "lukrativnějším městě" - tudíž až dvojnásobný plat. Zdůvodnění - holka z takového města by za tak malý peníz tu práci nedělala. Takže nic co bych potřebovala nutně řešit, jen jsem si neodpustila poznámku jak to někde funguje
