Re: Snížení hodinové mzdy
Máte mzdu smluvenou ve smlouvě nebo pouze určenou mzdovým výměrem? pokud smluvenou, pak každá změna musí být s oboustranným souhlasem. Pokud ji máte určenou mzdovým výměrem, ten může zaměstnavatel změnit jednostranně bez Vašeho souhlasu. Nesmí ale jít pod zaručenou mzdu, která je Zákoníkem práce určena jako minimální a souvisí s druhem práce.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.