Re: Návrat do zam. po ukončení PPM-dovol
Par.47- nastoupí-li po skončení mateřské dovolené do práce zařadí ji zaměstnavatel na původní práci a pracoviště. Na čerpání dovolené by tedy nastoupit neměla.O nic nepřijde, pokud nastoupí do práce , dovolená jí krácena také nebude.
Re: Návrat do zam. po ukončení PPM-dovol
Chápu to tedy dobře, že o místo nepřijdu na 100% pouze hned po mateřské? to znamená, že pokud půjdu na rodičovskou, moje šance přijít zpět na původní místo je menší?
Re: Návrat do zam. po ukončení PPM-dovol
Asi takhle :na původní místo vás dát musí,pokud nebylo zrušeno nebo tato práce se u něj již nevykonává, nemůže říci, že jste měla přijít dřív.
Re: Návrat do zam. po ukončení PPM-dovol
Po mateřské dovolené Vám musí zařadit na totéž (původní) místo. Později (po rodičovské dovolené, která nemusí ale vždycky trvat až do 3 let) Vám musí dát práci dle pracovní smlouvy. Záleží tedy na tom, co máte ve smlouvě.
