Re: výpověd
Bohužel, buď podepíšete dohodu nebo výpověď ze strany zasměstnance tj. 2 měsíce výpovědní lhůty.Zkuste se s ním dohodnout jinak vám nic jiného nezbývá než 2 měsíce výpovědní lhůta.
Re: výpověd
Výpověď dohodou ani podepsat nemůže, ani kdyby chtěl - pojem výpověď dohodou je totiž právní nesmysl. Buď dohoda NEBO výpověď. Dohoda je dvoustranný právní akt, kde musí souhlasit oba. Výpověď jednostranný, kdy můžete dát výpověď a zaměstnavatel ji musí příjmout ať se mu to líbí nebo ne, ale za dodržení 2 měs. výpovědní lhůty.
