Re: Zaměstnání a dohoda o provedení prác
Z dohody o prov. práce se nedování ani jedno pojištění, ale musí být zdaněna. Její danění záleží na tom, zda ji budete mít u téhož zaměstnavatele (co u něho jste v pracovním poměru) nebo zda bude u jiného a kolik bude činit hrubého měsíčně. V každém případě ji daní zaměstnavatel, ale podle toho, jakou daní bude zdaněna (zda zálohovou nebo srážkovou) pak budete nebo nebudete povinna podat přiznání.
Re: Zaměstnání a dohoda o provedení prác
Tak pokud to bude u jiného zaměstnavatele, u tohoto zaměstnavatele už nemůže podepsat daňové prohlášení, protože ho máte jistě podepsané u svého hlavního a tam také uplatňujete slevu z daně. Pokud hrubá částka dohodyi nepřesáhne 5000 Kč v měsíci, bude zdaněna srážkovou daní 15%. Tato daň je konečná a už se nikde neuvádí, přiznání z tohoto důvodu podávat nemusíte. Pokud by hrubá částka přesáhla v měsíci 5000 Kč, byla by zdaněna zálohovou daní 20% a pak byste přiznání musela podat. Ale příští rok to má být zase jinak.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.