Re: Neohlášení brigády ÚP+roč.příjmy 200
Ano, pokud si tam toho všimnou a budou v tom rýpat, měla byste problém. Tak tam tu dohodu raději nepřiznávejte, v podstatě nemají šanci se dozvědět, že jste nějakou dohodu měla.
Re: Neohlášení brigády ÚP+roč.příjmy 200
Mám na to trochu jiný názor- raději bych si příjmy nechala vyplnit,protože si můžete přivodit vracení event.přeplatků na dávkách(přídavkách) za celou dobu jejich pobírání. Je fakt, že se na to přijít nemusí, ale zrovna tak se nemusí přijít na to, že jste existenci brigády nenahlásila.Vyřizuje to zas jiné oddělení na ÚP ,záleží jak mají informace o tom propojené mezi sebou.
Re: Neohlášení brigády ÚP+roč.příjmy 200
Teď jsem našla takový odstaveček přímo na stránkách mpsv (pro všechny, co mají podobný problém): http://portal.mpsv.cz/sz/obcane/navod#k14 (viz.poslední věta o krátkodobém zaměstnání) - nepíšou tam, že tato dohoda s ÚP musí být písemně podložená....tak co Vy na to?
Ano, možné to je, ale musíte postupovat podle jedné z následujících možností. Kombinace uvedených možností je povolena, ale pozor: odměny z přivýdělků se sčítají a nesmí přesáhnout polovinu minimální mzdy. • Pracovní nebo služební poměr – činnost vykonávaná v rozsahu kratším než polovina stanovené pracovní doby a měsíční výdělek roven max. polovině minimální mzdy (v současnosti se jedná o 4000,- Kč hrubého). • Dohoda o provedení práce – měsíční odměna rovna max. polovině minimální mzdy. • Dohoda o pracovní činnosti – měsíční odměna rovna max. polovině minimální mzdy. Pozor! Ve všech výše uvedených případech je povinnost nahlásit na úřadě práce, že pracujete, den před nástupem do práce a do 8 kalendářních dnů pak je třeba tuto skutečnost doložit. • Krátkodobé zaměstnání – po dohodě s úřadem práce, a to maximálně na 3 měsíce. Odměna není sledována.
Re: Neohlášení brigády ÚP+roč.příjmy 200
Tak ta poslední věta je pro mě novinkou. Ale i kdyby odměna nebyla sledována, říká se zde, že po dohodě s ÚP. Z toho plyne, že by ta Vaše práce musela být projednána s ÚP předem a to nebyla.
Re: Neohlášení brigády ÚP+roč.příjmy 200
U ostatních přivýdělků se píše, že máme doložit smlouvou. U krátkodobé se toto nepíše, takže to může být projednáno i ústně. Ve skutečnosti jsem jí v červnu říkala, že si chci přes prázdniny najít nějakou brigádu a ona jen, že si mám ohlídat výdělek, ale nic o oznámení mi neřekla. Nevím, jestli máte představu, jak to chodí na ÚP, ale moje pracovnice mi věnovala slabé 4minuty a vše bylo v rychlosti s pocitem, že jí otravuju... Každopádně moc děkuji za cenné rady a ještě to promyslím.
