Re: OT pro Jiřku
O rovnoměrné rozvržení se jedná tehdy, když je prac. doba toho pracovníka rovnoměrně rozvržená a roto rozvržení se nemění. Např. je rozvržena po až pá po 8 h. Nebo po, út, st, so, ne. Nebo třeba po až čt po 9 h, pá 4 h. Pokud každá Vaše prodavačka bude mít takto pravidelně rozvrženou prac. dobu, pak půjde o rovnoměrné rozvržení. Pokud ji ale rozvrhnete např. že jeden přijde prodavačka 4 x do týdne a další týden 3x a další týden 5 x atd., pak půjde o nerovnoměrně rozvrženou dobu.
