Re: zaměstnanec-okamžité zrušení PP?
Já bych navrhla - nejdříve se domluvit na ukončení prac.poměru dohodu ke dni 31.1.2008. Pokud máte ve smlouvě místo výkonu práce Karviná, doporučuje se napsat místo výkonu práce sídlo firmy a jste stav.firma, tak je jasné, že budete vysílání po celé republice. Ale Vy chcete slyšet něco jiného - takže pokud se nedohodnete, tak přestanete chodit do práce a firma Vám dá výpověď pro porušení prac. kázně.
Re: zaměstnanec-okamžité zrušení PP?
Pojem "Pracovní kázeň" už dávno v zákoníku práce není a ani pro nechození do práce nelze zaměstnance vyhodit - prostudujte § 52 ZP!
