Re: Vlastní srážky ze mzdy
Můžete, ale náklady za bank. operace jsou na vaší straně. Pokud bude zaměstnanec celý měsíc nemocný a ND nevyplácíte vy, ale sociálka, bude si muset zaplatit stejně sám. Lepší je, když si dá trvalý příkaz ze svého účtu.
Re: Vlastní srážky ze mzdy
Bráno do důsledku - částka za převod jeho soukromých plateb, by se mohla brát jako nepeněžní příjem zaměstnance se všemi důsledky, ne? A myslím, že ani u firmy to pak není daňově uznatelný náklad?
Re: Vlastní srážky ze mzdy
toho bych se velmi vyvarovala, neboť jako zaměstnavatel musíte zasílat jen mzdu na jeho účet, který Vám uvede také se domnívám, aby Vám kontroly nenapálily třeba pokutu za to, že poplatky s tím spojené nemá zaměstnanec ve mzdě zdaněné (od r. 2008 SP, ZP?) - navíc, když si dá příkaz do banky, tak mu také za každou položku srazí peníze také se Vám může stát, že tento zaměstnanec bude mít srážky větší než byste mu mohla zabavit, co když přijde exekuce? To by pak exekuce měla přednost a stejně by musel řešit jinak. Nač si přiděláváte větší starosti než máte?
