Re: Rodičovská dovolená
nemůže žádat zaměstnavatele o prodloužení rodičovské dovolené, protože to ze zákona není možné - rodičovská dovolená je ze zákona do 3 let dítěte (viz Zák.práce) pak může požádat svého zaměstnavatele o poskytnutí neplaceného volna (ten může, ale nemusí povolit toto volno) - z tohoto volna se pak neplatí ZP (pokud doloží, že je za ni plátcem ZP stát - doloží např. potvrzením, že pobírá rodičovský příspěvek) termín prodloužení rodičovské dovolené je právní nesmysl (že to neví zaměstnankyně, je vcelku normální, chybou je, když tento nesmysl povolí zaměstnavatel)
