Re: Dohoda o srážkách ze mzdy- srážka v
Ne, protože srážky ze mzdy a jiných příjmů jsou uvedeny v § 145 ZP, kde je upřesněno, co vše je i jiný příjem, ND tam nepatří.
Re: Dohoda o srážkách ze mzdy- srážka v
děkuji za radu, jenom tedy oznámím úvěrové společnosti, že jmenovanému skončil pracovní poměr a že mu nebudeme provádět srážky ze mzdy.
Re: Dohoda o srážkách ze mzdy- srážka v
ano, to stačí, předpokládám, že srážíte ještě podle staré právní úpravy, protože po novelách to dnes již není povinnost.
Re: Dohoda o srážkách ze mzdy- srážka v
díky moc, jenom ještě zavolám zaměstnanci a oznámím mu, že již mu nebudeme provádět srážky na jeho půjčku, aby s tím počítal a začal si to platit sám. ještě jednou mocděkuji
Re: PAJO - prosím
Kde najdu toto Vaše tvrzení? Odkdy toto platí? Již se tedy nemusí sdělovat příčinu, proč nemůžeme (zaměstnanvatel) provádět srážky? Děkuji
Re: PAJO - prosím
Po novele obč.zák. zákonem č. 264/2006 odpadla povinnost zaměstnavatele srážet na kdejakou přiblblou dohodu na půjčku peněz, koupi mobilu a pod. trvá povinnost výživné a jiné stanovené zákonem, což tyto profirealy a pod. nejsou. Jestli se nepletu, tak účinnost nastala 1.1.2007. Takže platí dohoda zam-nec x zam-tel, co uzavřou mezi sebou, ale ty ostatní , které Vám pošlou tyto firmy, házejte do koše.
Re: PAJO - prosím
ale není tam omezení, kdy byla půjčka poskytnuta? Myslím, že na půjčky do 31.12.06 to neplatí - nebo se mýlím? Mně teď nechodí tyto pofiderní půjčky, ale ozývají se exekutoři -takže je to prašť jako uhoď (pro MÚ)
Re: Dohoda o srážkách ze mzdy- srážka v
Chápu to správně, že musím rozlišovat, zda je soudem nařízená exekuce, tak že se sráží i z nemocenské a pokud se sráží na základě dohody mezi zaměstnancem a nějakou úvěrovou společností, tak se nemocenská nepřipočítává k čisté mzdě? Já už v tom mám také pěknej guláš.
Re: Dohoda o srážkách ze mzdy- srážka v
cit.ZP: SRÁŽKY Z PŘÍJMU Z PRACOVNĚPRÁVNÍHO VZTAHU Díl 1 Obecná ustanovení § 145 (1) Srážkami z příjmu zaměstnance jsou pro účely tohoto zákona srážky ze mzdy nebo platu a z jiných příjmů zaměstnance z pracovněprávního vztahu podle § 3 věty druhé (dále jen „srážky ze mzdy“). (2) Jinými příjmy zaměstnance podle odstavce 1 jsou a) odměna z dohody, b) náhrada mzdy nebo platu, c) odměna za pracovní pohotovost, d) odstupné, popřípadě obdobná plnění poskytnutá zaměstnanci v souvislosti se skončením zaměstnání, e) peněžitá plnění věrnostní nebo stabilizační povahy poskytnutá zaměstnanci v souvislosti se zaměstnáním.
Re: Dohoda o srážkách ze mzdy- srážka v
§299 odst. 1 OSŘ ........ Srážky se dále provádějí z příjmů, které povinnému nahrazují odměnu za práci nebo jsou poskytovány vedle ní, jimiž jsou a) náhrada mzdy nebo platu, b) nemocenské80a), c) ošetřovné80a), d)........... Fakt se to musí rozlišovat, jestli je to exekuce, nebo dohoda s úvěrovou společností? Omlouvám se, ale opravdu jsem z toho už trochu dost zmatená.
