Re: Písemně u zam-tele poskytnutí RD
Před koncem mateřské dovolené musíte požádat písemně o poskytnutí rodičovské dovolené.Do tří let věku dítěte je povinen zaměstnavatel toto volno poskytnout, do čtyř let zákonný nárok není.Zároveň je dobré požádat zaměstnavatele po ukončení PPM a před nástupem na RD o čerpání řádné dovolené. Pokud takto požádáte mezi PPM a RD nebude se vám nárok na dovolenou krátit z důvodů čerpání RD.
Re: Písemně u zam-tele poskytnutí RD
Upřesním, že žádat musíte na jak dlouho chcete (třeba jen na půl roku a pak zase na půl roku), ale nejdelší rodičovská dovolená je pouze do 3 let dítěte. Takže požádat můžete maximálně do 3 let dítěte. Zaměstnavatel je povinen držet Vás jako zaměstnankyni na rodičovské dovolené po tu dobu, o jakou požádáte. Den poté má nastoupit zpět do zaměstnání. Pokud byste chtěla být doma déle, pak jedině si ním dohodnout neplacené volno, ale to už není povinen poskytnout.
