Písemně u zam-tele poskytnutí RD

• Hana (neregistrovaný)

  22. 6. 2008 8:51

  Dobrý den,
  pokud prechazim z MD na RD, musim toto pisemne sdelit zamestnavateli, ze zadam o poskytnuti RD do tri let veku ditete, nebo se pisemne zada pouze pokud bych chtela byt doma dalsi, teda 4 rok??
  
  Dekuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 22. 6. 2008 9:18

    J (neregistrovaný)

    Re: Písemně u zam-tele poskytnutí RD
    Před koncem mateřské dovolené musíte požádat písemně o poskytnutí rodičovské dovolené.Do tří let věku dítěte je povinen zaměstnavatel toto volno poskytnout, do čtyř let zákonný nárok není.Zároveň je dobré požádat zaměstnavatele po ukončení PPM a před nástupem na RD o čerpání řádné dovolené. Pokud takto požádáte mezi PPM a RD nebude se vám nárok na dovolenou krátit z důvodů čerpání RD.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 22. 6. 2008 16:15

    Jiřka (neregistrovaný)

    Re: Písemně u zam-tele poskytnutí RD
    Upřesním, že žádat musíte na jak dlouho chcete (třeba jen na půl roku a pak zase na půl roku), ale nejdelší rodičovská dovolená je pouze do 3 let dítěte. Takže požádat můžete maximálně do 3 let dítěte. Zaměstnavatel je povinen držet Vás jako zaměstnankyni na rodičovské dovolené po tu dobu, o jakou požádáte. Den poté má nastoupit zpět do zaměstnání. Pokud byste chtěla být doma déle, pak jedině si ním dohodnout neplacené volno, ale to už není povinen poskytnout.

    •   Zobrazit celé vlákno