Re: DPČ ještě otázka
Sjednané počty hodin se nemusí dodržovat, na DPČ zaměstnanec pracuje podle potřeb zaměstnavatele. Může pracovat denně i více hodin než 4, třeba i 12, pouze v průměru za celou dobu trvání DPČ (max. za 52 týdnů) musí pracovat max. 4 hod denně.
Re: DPČ ještě otázka
Může. Ale v průměru tak, jak jsem psala. Já sjednávám DPČ na delší časové období - třeba na 3 měsíce, i když vím, že zaměstnanec u nás bude jenom měsíc, právě proto, aby mu vycházely průměrně 4 hod. denně.
Re: DPČ ještě otázka
Ne,vykazuji tak,jak odpracuje - tzn. třeba jeden měsíc 180 hod a další měsíc nic. Napadnutelné to není právě proto, že ta podmínka odpracování max. 4 hod denně platí pro průměrnou délku prac.doby, tzn. že se počítá z celého časového období té DPČ (nejdéle z 52 týdnů)
