Re: špatně spočítaná nemocenská
dost dobře nechápu- po zaměstnanci nebudete nic chtít aby vám vrátil na co nemá nárok a pak mu to chcete ve mzdách opravit. Já bych to řešila tak, že po zaměstnanci nebudu nic chtít a v dalším vyúčtování mzdy odvedu o vyplacený rozdíl víc na OSSZ. a také opravím vyplacené dávky na přehledu co se zasílá na OSSZ(pokud to váš program umožňuje)a cenu vyplacených dávek ponížím. Jinak nevím
Re: špatně spočítaná nemocenská
děkuji za radu, ja budu muset zaměstnanci v příštím měsíci zvýšit HM abych mohla doplatit soc. + zdrav z toho co dostal v říjnu navíc /jedná se o 762 CZK/ je to tak?
Re: špatně spočítaná nemocenská
jestli jsem dobře pochopila váš problém tak se jednalo o to , že zaměstnanec dostal víc na neschopence, než na co měl nárok. Z neschpenky se zdr.neplatí, tak nechápu proč mu to chcete srážet a odvádět!
Re: špatně spočítaná nemocenská
přesně tak, jedná o zdanitelný příjem, tedy ZP, SP a daň, přidaníte to jako naturální požitek (už to bylo vyplaceno, takže to takto jen dodaníte)
Re: špatně spočítaná nemocenská
prosim a co dělat v případě, kdy stejný přeplatek se týká zaměstnance, který k poslednímu říjnu ukončil prac. poměr? děkuji mnohokrát
Re: špatně spočítaná nemocenská
No, to si moc nejsem jistá, teoreticky byste mu to zdanili dodatečně, tedy v listopadu, byla by to záporná dobírka, a on by Vám to měl uhradit, ale prakticky nevím, jak to z něj dostanete...
