Re: neoprávněný nárok na ošetřovné
Jednalo se o ošetřovné na dítě a OSSZ to neproplatí právě proto, že měla čerpat manželka. Na OSSZ jsem se ptala, ovšem vůbec nic jsem se nedozvěděla, paní ani nevěděla, co všechno mi to ovlivní...Pravděpodobně to povedu jako dejme tomu neplacené volno, ale nevím, zda si zaměstnanec nebude muset zaplatit zdravotní pojištění???
Re: neoprávněný nárok na ošetřovné
V první straně je chyba na straně lékaře. Ten by měl upozornit, že na ošetřovné není nárok a vůbec ho nevystavit. Proč to má nakonec odnášet MÚ? Pokud to povedete jako neplac. volno, tak by si měl o něho požádat a také byste měli řešit zdrav. poj., zda zaplatí celé zam-ec nebo 4,5% zam-ec + 9% zam-tel.
Stejně mi není jasné, proč by se to nemohlo vést jako ošetřovné (neplacené). Myslím, že prac. na OSSZ by měla umět pomoci - vždyť se tím živí.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.