Re: Krácení dov. v ner.prac. době nast.b
Pracovní doba nebude nerovnoměrně rozvržena po celý kal. rok (z důvodu kratšího trvání pracovního poměru), takže postupujete způsobem, jako by došlo ke změně rozvržení prac. doby v průběhu kal. roku - viz § 213 odst. 5 ZP. Příklad: PP trvá od 1.1. do 31.12., od 1.1. do 28.2. je pracovní doba rozvržena rovnoměrně, poté až do konce roku nerovnoměrně. Za 01 + 02 náleží dovolená v rozsahu (20/12) * 2 = 3 dny. K tomu připočtete výsledek výpočtu, který jsem uvedla výše.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.