Re: Ukončení a opětovné uzavření PP
pokud jsem dobře pochopila, že jde právě o tu zkušební dobu, tak to zřejmě nebude možné. K ukončení pracovního poměru musíte mít důvod dle ZP, taky bych se přikláněla k dodatku a bez zkušební doby. Jinak je to pro zaměstnance nevýhodné. Pokud vám právě o to nejde, "zbavit" se ho ve zkušební době. To by byl docela podraz.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.