Re: mateřská - rod.dovolená
Bohužel ano, způsobila škodu (za delší dobu), ihned nastoupila na nemocenskou a poté mateřskou. Zajímá mne jak můžeme postupovat když nepodá žádost o rodičovskou dovolenou, zda se ta doba od skončení mateřské dá považovat za neomluvenou absenci a tedy po několika dnech (týden, dva) ukončit pracovní poměr okamžitým zrušením.
