Re: pracovní úraz-prosím o radu
Napište mu dopis, že na rozhodnutí o počátku pracovní neschopnosti nebyla nemoc uznána jako pracovní úraz, a jelikož ani zaměstnanec dle svých povinností neoznámil, že došlo k pracovnímu úrazu a nesepsal se zaměstnavatele záznam o pracovním úrazu, není jeho neschopnost uznána jako pracovní úraz, poslala bych mu to doporučeně na dodejku....měli jsme obdobný případ
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.