Re: Celozávodní dovolená
Jedná se o překážku v práci na straně zaměstnavatele, při které máte právo na 100 % průměrného výdělku. Je-li hormadné čerpání dovolené nařízeno například z důvodu plánované odstávky strojního zařízení, nejedná se o prostoj (při kterém náleží náhrada mzdy ve výši nejméně 80 % průměrného výdělku), protože u prostoje se jedná o nepředvídanou, nikoliv plánovanou odstávku.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.